Bất kể bạn làm việc gì trên đời đều cần có sự hợp tác mới đi đến được thành công, mới tạo nên sức mạnh. Ví dụ, cơ thể của một người cần có mắt để nhìn, có tai để nghe, có chân để đi, có tay để cầm nắm và có miệng để nói năng. Dù có chức năng khác nhau nhưng chúng vẫn phải hợp tác với nhau. Từ đó ta rút ra, chỉ có hợp tác mới có thể làm nên việc, chỉ có đoàn kết mới có thể nên người.
Bàn tay của một người có năm ngón, nếu chỉ dùng một ngón thì không thể nâng được vật gì. Nếu năm ngón tay được sử dụng cùng nhau, chúng sẽ trở nên linh hoạt và có thể thực hiện mọi việc.
Ví dụ khác, một cây củi không dễ để đốt nhưng nếu ta đem chất cả một bó củi lại với nhau thì lại có thể tạo ra một ngọn lửa lớn. Vì vậy, mọi sự nghiệp trên thế gian phải hội tụ được mọi nhân duyên, phải tập hợp đông đảo sức mạnh cùng nhau thực hiện, khi ấy muôn người như một, đồng sức đồng lòng thì lo gì không thể thành công. Vì thế, đừng ghen tị với người khác, cũng đừng ghét bỏ người khác, chỉ khi mọi người hợp tác với nhau thì mọi chuyện mới được thuận lợi, suôn sẻ.
Một ngôi nhà nọ có ba người: người mù, người câm và người què sống chung với nhau. Bỗng một ngày, ngôi nhà bốc cháy, trong lúc khẩn cấp, người mù nhờ người câm cõng người què, còn người què thì dẫn người câm đi tìm được lối ra, người mù thì nối gót theo sau, cuối cùng cả ba đã “hợp tác chặt chẽ” để thoát khỏi ngôi nhà cháy một cách an toàn. Câu chuyện này cho ta thấy, chỉ cần mọi người sẵn sàng hợp tác thì không có việc gì là không thể làm được, cũng không có việc gì là không thể thành tựu.
Vũ trụ nhờ các yếu tố đất, nước, lửa và gió hòa hợp mới có thể sinh ra vạn vật; đất, gỗ, ngói, đá đầy đủ mới có thể xây dựng được ngôi nhà. Thông qua sự tương tác qua lại những phân tử, nguyên tử của các nguyên tố mới có thể ra đời các sản phẩm tân tiến như dầu tổng hợp, nhựa tổng hợp, sợi tổng hợp, v.v. Trong các buổi biểu diễn âm nhạc thì các bộ phận âm thanh, ánh sáng, sân khấu phải kết hợp nhịp nhàng mới mang đến giai điệu tao nhã và sự hài hòa của ca khúc. Hoạt động thương mại muốn sôi nổi cũng cần có đủ các loại hình doanh nghiệp như công ty cổ phần, công ty liên doanh, công ty hợp danh và công ty tư nhân. Trên phạm vi quốc tế, cũng xuất hiện không thiếu những tổ chức đại diện cho đủ các lĩnh vực như Liên hợp quốc, Tổ chức Y tế thế giới, Ngân hàng thế giới, v.v.
Cát và sỏi phải “tập hợp” lại để tạo thành những ngọn đồi ngọn núi; những giọt nước nhỏ phải “tụ lại” mới tạo nên sông lớn và đại dương. Phải biết cùng nhau đoàn kết mới có thể trở nên vĩ đại được; biết hỗ trợ cho nhau mới có thể thanh cao được; biết chung sức mới có thể làm tốt được; biết giúp nhau mới có thể thành tựu được.
Hợp tác tất nhiên là rất quan trọng, nhưng cũng cần phải có sự phân công lao động; sự phân công lao động giúp ta thực hiện đúng nhiệm vụ của mình và chịu trách nhiệm theo các cấp bậc. Trong một nhóm, người quản lý phải biết giao nhiệm vụ, đó là phân công lao động, còn cấp dưới phải biết đoàn kết, thống nhất mới có thể hợp tác thành công. Sự phân công và hợp tác trong lao động sẽ cho thấy khả năng hòa hợp với nhau, giống như “hai người với ba chân”, phải phối hợp ăn ý và hành động nhất quán mới bổ sung cho những sai sót, khiếm khuyết của nhau.
Trong cơ thể con người, mắt, tai, mũi và lưỡi đều thực hiện chức năng của mình, đó là sự phân công lao động; năm ngón tay nắm chặt thành bàn tay, chính là sự hợp tác. Tuy nhiên, sáu căn cần hỗ tương cho nhau, tay chân cử động phải linh hoạt thì khi ấy cơ thể mới khỏe mạnh.
Trong nghệ thuật quân sự có một chiến thuật gọi là “phân tiến hợp kích”, tức là trước tiên ta phân chia lực lượng hòng bao vây kẻ địch từ nhiều hướng khác nhau, rồi sau đó dốc toàn quân đánh bại hoàn toàn đối phương. Vì vậy, khi hợp tác phải dốc hết toàn lực, khi phân công lao động cũng phải phối hợp ăn ý. Chỉ khi biết phân công, biết hợp tác thì đoàn thể mới mạnh mẽ; hiểu được ý nghĩa của phân công, hiểu được ý nghĩa của hợp tác mới có thể đạt được sự hài hòa giữa các cá nhân.