Người bận rộn mù quáng khi đối mặt với hoàn cảnh khó khăn, thường hay có biểu hiện: có người cảm thấy áp lực cuộc sống và công việc quá lớn, trở nên nóng vội, công việc vừa xuất hiện vấn đề là nổi cáu, từ đó gây ra rất nhiều tranh chấp; có một số người rất yếu đuối, lựa chọn cách xử lý tiêu cực, không còn nhiệt huyết với công việc, ngày càng thiếu tự tin vào bản thân. Trong môi trường công sở cạnh tranh khốc liệt, tính tình nóng nảy không phải là điều tốt! Vì tính phức tạp, có nhiều thay đổi của công việc, chúng ta cần phải có thái độ bình tĩnh và kiên nhẫn để đối mặt với mọi việc. Khi đứng trước các vấn đề, cần dũng cảm, tích cực để đối mặt và giải quyết, chỉ có như vậy mới có thể trở thành một nhân viên ưu tú.
Đối với những người trẻ mới ra trường đi làm, bí quyết thực sự để đạt được thành công trong sự nghiệp và cuộc sống là gì? Có phải là trí tuệ hơn người, là kĩ năng nghề nghiệp hay do vận may và cơ hội tốt? Không, tất cả đều không phải. Nhân tố then chốt giúp họ có thể nắm giữ vận mệnh sự nghiệp của mình chính là “sự kiên trì”.
Năm 2013, từ “kiên trì” dần dần trở nên thịnh hành trong giới học thuật, điều này có liên quan tới thành quả nghiên cứu của giáo sư Angela Duckworth Khoa Tâm lý học của Đại học Pennsylvania Mỹ. Angela Duckworth từng là sinh viên trường Đại học Harvard và Đại học Oxford, bà cho rằng: “Kiên trì là phẩm chất có thể cho bạn sự nhiệt tình, có thể cổ vũ bạn không ngừng tiến lên khi bạn gặp khó khăn”, bà nói: “Sự kiên trì có thể giúp người trẻ vượt qua được những khó khăn và áp lực, từ đó biến thất bại thành động lực để thành công!”.
Angela Duckworth đã từng nghiên cứu rất nhiều người có chỉ số IQ, EQ cao. Khi hợp tác cùng với nhà tâm lý học Martin Seligman, bà đã bắt đầu bắt tay vào nghiên cứu xem rốt cuộc là phẩm chất gì khiến một số người trẻ lại có chỉ số IQ và EQ siêu việt, trở thành cá nhân ưu tú trong các lĩnh vực. Để tiếp tục nghiên cứu, Angela Duckworth đã phát triển “Biểu đồ lượng kiên trì”.
Angela Duckworth và Martin Seligman sử dụng “Biểu đồ đo lường sự kiên trì” để làm trắc nghiệm đối với nhiều thanh niên. Họ đã thành công trong việc dự đoán rất nhiều việc, chẳng hạn như tỉ lệ tốt nghiệp của học sinh trường công lập Chicago hay người thắng cuộc trong cuộc thi Scripps National Spelling Bee4,... Thông qua những nghiên cứu này, Angela Duckworth phát hiện, những học sinh có tố chất kiên trì, luôn có thể vượt qua những học sinh thông minh, trở thành người chiến thắng cuối cùng. So sánh với những người trẻ không có đủ sự kiên trì, những học sinh kiên trì thường có được sự dạy dỗ tốt hơn, hơn nữa ít khi có sự thay đổi về nghề nghiệp.
4 Scripps National Spelling Bee là cuộc thi đánh vần thường niên được tổ chức tại Mỹ.
“Các bạn trẻ muốn trở thành người xuất sắc trong lĩnh vực của mình, đương nhiên đây là vấn đề quan trọng của cuộc đời.” Angela Duckworth nói: “Tuy nhiên khi bạn gặp khó khăn và muốn bỏ cuộc, bạn nhất định phải kiên trì. Bởi vì muốn đạt được sự thành công cao nhất, kiên trì cũng giống như tài năng hay thời cơ vậy, là yếu tố cơ bản tạo nên thành công”.
Có rất nhiều người cho rằng kiên trì chỉ là phẩm chất, tính cách của một người, liệu nó có ảnh hưởng lớn đến vậy tới sự nghiệp và cuộc sống hay không? Thực ra, kiên trì không chỉ là yếu tố quan trọng để giành được thành công trong sự nghiệp, mà nó còn là nền tảng để bạn có được thành công trong cuộc sống. Nó cho bạn động lực để bạn cố gắng thực hiện mục tiêu của bản thân, kiên trì đến cùng. Những bạn trẻ có phẩm chất kiên trì sẽ không vì thất bại nhất thời mà dừng bước, bởi vì có sự kiên trì, họ sẽ có một tinh thần không bao giờ chịu khuất phục.
Cho dù bạn làm trong ngành nghề nào, dù bạn là phóng viên, nhân viên ngân hàng, vận động viên, tổng giám đốc hay là công nhân vệ sinh môi trường đều phải biết rằng, trên con đường sự nghiệp có một yếu tố quan trọng thúc đẩy sự thành công của bạn, đó chính là kiên trì.
Bất kể một ngành nghề nào cũng đều có những người được coi là “người thành công”, họ giống như siêu tân tinh5 bỗng nhiên rực sáng, thu hút sự chú ý của mọi người trong khoảng thời gian ngắn, nhưng không lâu sau thì vụt tắt, không còn nhìn thấy bóng dáng. Còn có một số người thực sự thành công, hào quang phát ra từ họ luôn rực rỡ. Họ sẽ dùng khoảng thời gian vài chục năm hoàn thành sự nghiệp vĩ đại của mình, sau đó luôn duy trì tinh thần phấn đấu, khiến cho sự nghiệp luôn thăng tiến. Cho dù bạn bè đồng nghiệp xung quanh họ giống như thủy triều lúc lên lúc xuống, nhưng họ luôn được một sức mạnh thần bí, to lớn nâng đỡ, từ đầu đến cuối đều toả sáng trong lĩnh vực của mình. Sức mạnh thần bí mà to lớn ấy là gì? Đó chính là sự kiên trì.
5 Siêu tân tinh là một sự kiện thiên văn học biến đổi tức thời xảy ra trong giai đoạn cuối của quá trình tiến hóa sao ở các sao khối lượng lớn, mà một vụ nổ khổng lồ cuối cùng đánh dấu sự hủy diệt của sao. Sự kiện bất thình lình này tạo ra một ngôi sao sáng “mới”, trước khi mờ dần trong vòng vài tuần đến vài tháng.
Ông Bertrand Russell - nhà triết học người Anh từng nói: “Một sự nghiệp vĩ đại bắt nguồn từ làm việc kiên trì không ngừng nghỉ, tập trung toàn bộ tinh thần, không ngại gian khổ”. Trên thực tế, những người tài giỏi đều mang trong mình sự kiên trì. Vậy đối với những người trẻ khát khao có được thành công, họ nên làm gì mới khiến bản thân mình trở thành một người kiên trì?
Angela Duckworth đưa ra vài lời khuyên cho người trẻ như sau:
1. Tìm ra lý do của sự thất bại
Thất bại chính là sự ban ân lớn nhất của ông trời, nó có thể khiến những người yếu đuối càng trở nên yếu đuối hơn, cũng có thể khiến những người mạnh mẽ trở nên kiên cường hơn. Đối với những người kiên trì, thất bại chỉ mang tính tạm thời, cũng giống như giông bão chỉ kéo dài trong một khoảng thời gian ngắn. Cũng có thể nói, thất bại chính là khúc nhạc dạo của thành công, cũng chính là điểm xuất phát của thành công. Cho nên, đa số các nhà lãnh đạo của doanh nghiệp thường rất coi trọng những người đã từng trải qua thất bại, bởi vì họ đã rút được kinh nghiệm, biết cách đối mặt với thất bại, biết dùng sự kiên trì để chiến thắng bản thân.
2. Hòa vào tập thể
Kiên trì chính là dũng cảm đối mặt với các vấn đề trong công việc, và lập tức giải quyết chúng. Hiện nay, đa số người trẻ đều có một điểm chung đó chính là chỉ quan tâm đến công việc của mình, cho rằng bản thân thể hiện được tài năng. Đây chính là một kiểu thành công, không hề quan tâm tập thể như thế nào. Thực chất đây là một sự hạn chế trong nhận thức. Một người kiên trì sẽ nghĩ cách cùng tập thể của mình tiến bộ, nhận được sức mạnh từ tập thể.
3. Làm chủ được bản thân
Có một điều tra cho thấy, khi bước vào môi trường công sở, có khoảng 80% người trẻ hi vọng sẽ được bồi dưỡng về các kĩ năng trong nghề. Nhưng thực tế, chỉ có khoảng 50% trong số đó có thể nhận được “đãi ngộ” này. Người kiên trì luôn biết cách chủ động học tập, bởi vì họ hiểu rằng chỉ có cố gắng không ngừng để học được kiến thức và kĩ năng mới, mới có thể chiến thắng trong công việc.
4. Quên đi hào quang của quá khứ
Đối với doanh nghiệp và cấp trên mà nói, chỉ số IQ và học bạ chỉ là câu chuyện của quá khứ, chúng không đại diện cho năng lực hiện tại của bạn. Cho nên, bạn cần vứt bỏ hào quang của quá khứ, dùng hành động để chứng minh cho cấp trên biết bạn là người như thế nào, bạn có năng lực ra sao. Nếu như bạn có thể không cần dựa vào bất cứ cái tên, nhân vật và điểm số nào, mà vẫn thể hiện ra được một con người đầy tự tin, đây chính là cái được gọi là kiên trì. Đây cũng chính là kiểu nhân viên mà lãnh đạo luôn muốn có.
5. Bước ra khỏi sự an nhàn
Bạn nhất định phải hiểu đạo lý “Sinh vu ưu hoạn, tử vu an lạc”6, sống trong yên vui thì làm sao có được sự kiên trì. Cho nên, bạn bắt buộc phải tạo cho mình có “ý thức về hoạn nạn”. Cho dù bạn đã đạt được một chút thành công, cũng không được hài lòng với hiện tại, bởi bạn còn phải vượt qua rất nhiều trở ngại, giành được nhiều thành công hơn nữa. Bất cứ việc gì cũng đều cần sự kiên trì, dù là trong công việc hay cuộc sống, kiên trì đều giúp bạn nổi bật hơn.
6 Câu này nói rằng: Con người ta sống được là nhờ những lo toan, mà chết đi cũng là vì quá an nhàn.